DAO: новий тип соціальної організації, що виник завдяки Блокчейн
З появою та розвитком біткоїна поступово сформувалася нова концепція кооперативної системи - децентралізовані автономні організації ( DAO ), до яких може долучитися кожен. Ця форма організації вперше виникла в мережі Ethereum, реалізуючи бездозвільну, рівноправну модель управління через смарт-контракти.
DAO повна назва Decentralized Autonomous Organization, є кооперативною організацією, що спонтанно формується консенсусною групою на основі основних принципів Блокчейн, яка займається спільним створенням, спільним будівництвом, спільним управлінням та спільним використанням. Вона є продуктом вирішення проблеми довіри в Блокчейн і представляє революційну еволюцію способів співпраці людства. Біткойн вважається першим повноцінним прикладом DAO.
Ідеальний стан DAO полягає в управлінні повністю кодувальним, програмним та автоматизованим. Він прагне до нової соціальної структури інформаційної епохи з слабким контролем, децентралізацією, механізмами автономії тощо. Ідеальний DAO повинен мати чіткі організаційні цілі та культуру, систему правил на основі консенсусу, а також механізм стимулювання токенів, пов'язаний з інтересами учасників.
Проте, на практиці реалізація DAO стикається з безліччю викликів. Людська природа, соціальні форми, інтереси та інші аспекти боротьби роблять досягнення балансу вкрай складним. Більшість звичайних учасників не мають достатньої участі, справжнє прийняття рішень часто все ще контролюється невеликою групою ключових зацікавлених сторін. Негативне ставлення людей до еліт також може призвести до управлінського хаосу.
В даний час дослідження управління DAO в області Блокчейн триває. Інструмент Snapshot, розроблений спільнотою Ethereum, забезпечує багатьом проектам відкритий і прозорий простір для управління. Хоча реальність жорстока, ми все ж повинні дивитися на цю революційну соціальну організацію з перспективою розвитку, продовжуючи глибше досліджувати та вдосконалювати.
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
15 лайків
Нагородити
15
5
Поділіться
Прокоментувати
0/400
OnchainGossiper
· 07-28 20:36
Ще один експерт з DAO на душу населення
Переглянути оригіналвідповісти на0
ForkItAllDay
· 07-27 11:45
Це все ще управління людьми.
Переглянути оригіналвідповісти на0
ser_we_are_early
· 07-25 22:10
Ця хвиля справді потребує того, щоб увійти в позицію рано.
DAO: новий тип організації, що забезпечується блокчейном Можливості та виклики співіснують
DAO: новий тип соціальної організації, що виник завдяки Блокчейн
З появою та розвитком біткоїна поступово сформувалася нова концепція кооперативної системи - децентралізовані автономні організації ( DAO ), до яких може долучитися кожен. Ця форма організації вперше виникла в мережі Ethereum, реалізуючи бездозвільну, рівноправну модель управління через смарт-контракти.
DAO повна назва Decentralized Autonomous Organization, є кооперативною організацією, що спонтанно формується консенсусною групою на основі основних принципів Блокчейн, яка займається спільним створенням, спільним будівництвом, спільним управлінням та спільним використанням. Вона є продуктом вирішення проблеми довіри в Блокчейн і представляє революційну еволюцію способів співпраці людства. Біткойн вважається першим повноцінним прикладом DAO.
Ідеальний стан DAO полягає в управлінні повністю кодувальним, програмним та автоматизованим. Він прагне до нової соціальної структури інформаційної епохи з слабким контролем, децентралізацією, механізмами автономії тощо. Ідеальний DAO повинен мати чіткі організаційні цілі та культуру, систему правил на основі консенсусу, а також механізм стимулювання токенів, пов'язаний з інтересами учасників.
Проте, на практиці реалізація DAO стикається з безліччю викликів. Людська природа, соціальні форми, інтереси та інші аспекти боротьби роблять досягнення балансу вкрай складним. Більшість звичайних учасників не мають достатньої участі, справжнє прийняття рішень часто все ще контролюється невеликою групою ключових зацікавлених сторін. Негативне ставлення людей до еліт також може призвести до управлінського хаосу.
В даний час дослідження управління DAO в області Блокчейн триває. Інструмент Snapshot, розроблений спільнотою Ethereum, забезпечує багатьом проектам відкритий і прозорий простір для управління. Хоча реальність жорстока, ми все ж повинні дивитися на цю революційну соціальну організацію з перспективою розвитку, продовжуючи глибше досліджувати та вдосконалювати.