DAO：Новая форма социального устройства, возникшая на основе Блокчейн
С рождением и развитием биткойна постепенно сформировалась новая концепция кооперативной системы - децентрализованные автономные организации, в которые может участвовать каждый ( DAO ). Эта форма организации впервые появилась в сети Эфириум и реализует модель управления, основанную на равенстве и отсутствии разрешений, через смарт-контракты.
DAO полное название Decentralized Autonomous Organization, это основанная на идеях Блокчейн координированная организация, сформированная согласованной группой для совместного создания, строительства, управления и совместного использования. Это продукт решения проблемы доверия в Блокчейн, представляющий собой революционную эволюцию человеческого сотрудничества. Биткойн считается первым полным примером DAO.
Идеальное состояние DAO заключается в полном кодировании, программировании и автоматизации управления. Оно стремится к новой социальной структуре информационной эпохи с низким уровнем контроля, децентрализацией и механизмами самоуправления. Идеальный DAO должен иметь четкие организационные цели и культуру, систему правил консенсуса и механизмов стимулирования токенов, связанных с интересами участников.
Однако на практике реализация DAO сталкивается с множеством вызовов. Игры человеческой природы, социальной структуры и интересов затрудняют достижение баланса. Большинство обычных участников испытывают недостаток участия, и реальные решения часто все еще принимаются небольшой группой ключевых заинтересованных сторон. Негативное отношение людей к элите также может привести к хаосу в управлении.
В настоящее время исследования управления DAO в области Блокчейн продолжаются. Инструмент Snapshot, разработанный сообществом Эфириума, предоставляет многим проектам открытое и прозрачное пространство для управления. Несмотря на суровые реалии, мы должны продолжать рассматривать эту революционную форму социального устройства с точки зрения развития, углубляя исследования и совершенствуя её.
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
15 Лайков
Награда
15
5
Поделиться
комментарий
0/400
OnchainGossiper
· 07-28 20:36
Ещё один эксперт по dao на душу населения
Посмотреть ОригиналОтветить0
ForkItAllDay
· 07-27 11:45
Это все равно что управление людьми.
Посмотреть ОригиналОтветить0
ser_we_are_early
· 07-25 22:10
Эта волна действительно нужно войти в позицию пораньше.
DAO: Новый тип организации, возникший благодаря Блокчейн, сосуществование возможностей и вызовов
DAO：Новая форма социального устройства, возникшая на основе Блокчейн
С рождением и развитием биткойна постепенно сформировалась новая концепция кооперативной системы - децентрализованные автономные организации, в которые может участвовать каждый ( DAO ). Эта форма организации впервые появилась в сети Эфириум и реализует модель управления, основанную на равенстве и отсутствии разрешений, через смарт-контракты.
DAO полное название Decentralized Autonomous Organization, это основанная на идеях Блокчейн координированная организация, сформированная согласованной группой для совместного создания, строительства, управления и совместного использования. Это продукт решения проблемы доверия в Блокчейн, представляющий собой революционную эволюцию человеческого сотрудничества. Биткойн считается первым полным примером DAO.
Идеальное состояние DAO заключается в полном кодировании, программировании и автоматизации управления. Оно стремится к новой социальной структуре информационной эпохи с низким уровнем контроля, децентрализацией и механизмами самоуправления. Идеальный DAO должен иметь четкие организационные цели и культуру, систему правил консенсуса и механизмов стимулирования токенов, связанных с интересами участников.
Однако на практике реализация DAO сталкивается с множеством вызовов. Игры человеческой природы, социальной структуры и интересов затрудняют достижение баланса. Большинство обычных участников испытывают недостаток участия, и реальные решения часто все еще принимаются небольшой группой ключевых заинтересованных сторон. Негативное отношение людей к элите также может привести к хаосу в управлении.
В настоящее время исследования управления DAO в области Блокчейн продолжаются. Инструмент Snapshot, разработанный сообществом Эфириума, предоставляет многим проектам открытое и прозрачное пространство для управления. Несмотря на суровые реалии, мы должны продолжать рассматривать эту революционную форму социального устройства с точки зрения развития, углубляя исследования и совершенствуя её.