Governança DAO: nova forma organizacional na era Blockchain

No mundo físico em que vivemos, vários tipos de governança são geralmente decididos por um ou mais centros, existindo uma hierarquia rigorosa e uma estrutura bem definida. No entanto, com o nascimento e desenvolvimento do Bitcoin, uma série de ecossistemas derivados nos oferece uma nova abordagem - um sistema colaborativo em que todos podem participar.

O conceito de DAO(, ou organização autônoma descentralizada, surgiu inicialmente na rede Ethereum. Há cerca de dois anos, durante a febre dos ICOs, as pessoas imaginaram uma nova forma de organização social a partir da rede Ethereum. Através de contratos inteligentes, qualquer pessoa pode arrecadar fundos e emitir tokens na rede; os participantes que possuem tokens podem governar o projeto, sem permissão e em igualdade de condições, o código é a lei. Esta é a germinação do pensamento de governança DAO, embora as tentativas iniciais tenham falhado na maioria das vezes, após dois anos de exploração e prática, essa nova forma organizacional foi gradualmente aperfeiçoada.

DAO é um comportamento colaborativo de co-criação, co-construção, co-governo e compartilhamento, formado espontaneamente por um grupo que atinge um consenso, baseado no conceito central de Blockchain. É o produto da solução do problema de confiança entre as pessoas proporcionada pelo Blockchain, representando uma evolução revolucionária na história da colaboração humana. O DAO requer uma programação inicial, mas, uma vez estabelecidas as regras, funcionará automaticamente, exercendo suas funções sem interferências externas.

Num sistema ideal de DAO, a gestão é codificada, programada e automatizada. A organização é distribuída em vez de ser piramidal, o poder é descentralizado, e a gestão é substituída pela autogestão da comunidade em vez de uma estrutura hierárquica. O funcionamento não depende mais de empresas, mas é liderado por comunidades altamente autônomas. Seguindo os princípios de igualdade, voluntariedade, reciprocidade e benefício mútuo, cada nó colabora efetivamente sob um mecanismo de incentivos, gerando poderosos efeitos de sinergia.

No entanto, a governança DAO enfrenta muitos desafios reais. Não se trata apenas de um sistema de votação de decisões por maioria simples, mas envolve complexos jogos de interesses, natureza humana e formas sociais. É quase impossível que todos sejam tomadores de decisão, geralmente apenas um pequeno número de partes interessadas centrais considera profundamente o desenvolvimento do protocolo.

Atualmente, a exploração da governança de DAO no campo do Blockchain ainda não encontrou uma solução ideal. Algumas ferramentas de governança oferecem um espaço público e transparente para isso, mas ainda precisam de mais aprimoramento. Diante desta transformação revolucionária de uma nova forma de organização social, devemos abordá-la com uma visão de desenvolvimento, aprofundando continuamente a exploração e a prática.